Temeljni delovni standardi
Podjetje ne bi smelo uporabljati ali podpirati uporabe otroškega dela, mora biti z drugimi ljudmi ali interesnimi skupinami, da sprejme potrebne ukrepe za zagotovitev otrok in izobraževanje mladih ...
Delovni čas in plače
Delovni čas.Podjetje nikoli in v nobenem primeru ne sme zahtevati od zaposlenih, da pogosto delajo več kot 48 ur na teden, vsakih sedem dni pa je vsaj en dan prost...
Zdravje in varnost
Podjetja morajo imeti znanje, da se izognejo vsem vrstam škode zaradi industrijskih in posebnih nevarnosti ter zaposlenim zagotovijo varno in zdravo delovno okolje.
Upravljalni sistem
Višje vodstvo v podjetjih bi moralo oblikovati politike podjetja, ki so v skladu z družbeno odgovornostjo in pogoji dela, ter jih redno pregledovati v skladu s tem standardom;imenovanje višjega vodstva za polni delovni čas
